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대기업과 중소기업간 전략적 인적자원관리의 차이에 관한 연구 : 고성과 HR 시스템이 기업성과에 미치는 효과를 중심으로
| DC Field | Value | Language |
|---|---|---|
| dc.contributor.author | 엄동욱 | - |
| dc.contributor.author | 이상우 | - |
| dc.contributor.author | 양혁승 | - |
| dc.date.issued | 2007-10-15 | - |
| dc.type | Conference | - |
| dc.type.local | Presentation | - |
| dc.description.statementofresponsibility | 엄동욱 | - |
| dc.publisher.location | kor | - |
| dc.language | kor | - |
| dc.format.medium | 보통인쇄매체 | - |
| dc.format.extent | 22 | - |
| dc.rights.accessRights | Free access | - |
| dc.rights.rightsHolder | 한국노동연구원 | - |
| dc.rights.license | CCL_BY_NC_ND | - |
| dc.rights.license | KOGL_BY_NC_ND | - |
| dc.citation.conferenceName | 제4회 사업체패널 학술대회 | - |
| dc.citation.conferencePlace | 서울대학교 호암교수회관 컨벤션센터 | - |
| dc.citation.conferenceDate | 2007.10.15.(월) 12:30~16:50 | - |
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- 학술발표 > 사업체패널 학술대회
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