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복수노조 허용에 따른 현장 노사관계의 도전과 기회 : 대기업 경제주의 노동조합의 의식조사 사례 중심
| DC Field | Value | Language |
|---|---|---|
| dc.contributor.author | 전인 | - |
| dc.date.issued | 2009-06-30 | - |
| dc.identifier.issn | 1598-270X | - |
| dc.type | Article | - |
| dc.type.local | Article(Series) | - |
| dc.description.eprintVersion | published | - |
| dc.publisher | 한국노동연구원 | - |
| dc.publisher.location | kor | - |
| dc.identifier.uri | https://repository.kli.re.kr/handle/2021.oak/2436 | - |
| dc.language | kor | - |
| dc.format.extent | 36 | - |
| dc.rights.accessRights | Free access | - |
| dc.rights.rightsHolder | 한국노동연구원 | - |
| dc.rights.license | CCL_BY_NC_ND | - |
| dc.rights.license | KOGL_BY_NC_ND | - |
| dc.citation.title | 노동정책연구 | - |
| dc.citation.volume | 제9권 | - |
| dc.citation.number | 제2호 | - |
| dc.citation.date | 2009 | - |
| dc.citation.startPage | 163 | - |
| dc.citation.endPage | 198 | - |
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노동정책연구_제9권_제2호_6.pdf
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