- Author(s)
- 심규범; 이의섭; 손태홍; 김수현; 여경희
- Issued Date
- 2015
- Publisher
- 한국노동연구원
- ISBN
- 9791126000586
- Keyword
- 종합심사낙찰제도; 고용영향평가
- Table Of Contents
- 요 약 i
제1장 서론:연구의 목적과 한계 1
제1절 연구의 필요성 및 목적 1
1. 연구 배경 1
2. 연구의 목적 5
제2절 연구 범위 및 내용 5
1. 주요 연구 대상 5
2. 연구 내용 7
제3절 연구 방법 및 한계 8
1. 연구 방법 및 분석 자료 8
2. 현시점에서의 고용영향평가가 지니는 한계 11
제4절 보고서 구성 13
제2장 종합심사낙찰제도의 개요와 고용연계성 14
제1절 종합심사낙찰제의 개요:고용 관련 내용 중심 14
1. 도입 취지 및 정의 14
2. 주요 구성 요소 15
3. 고용 측면의 직접적인 요소:건설인력 고용 16
제2절 발주기관별 종합심사 방법:고용 관련 내용 중심 17
1. 종합심사점수 산정 방법:기관별로 약간의 차이 존재 17
2. 공사수행능력-전문성-시공인력 심사 20
3. 공사수행능력-전문성-배치기술자 심사 22
4. 공사수행능력-사회적 책임-건설인력 고용 심사(가점) 26
제3절 제도의 고용연계성 29
1. 종심제 세부 요소의 고용연계성 검토 29
2. 종심제의 세부 항목 중 고용영향 요소에 대한 검토 요약 32
제4절 분석 틀 설정:고용영향평가 주안점 및 방법 34
1. 종심제 세부 요소의 고용영향 경로 개요 34
2. 종심제 시범사업에 대한 주요 평가 결과:고용 관련 요소 36
3. 고용효과 구현을 위한 조건 및 분석의 주안점 37
4. 종심제 세부 요소의 고용효과 비교 기준 39
제3장 고용효과에 대한 양적 평가 40
제1절 미시적 평가:종심제 시범사업 현장 대상 40
1. 고용여건 항목:종심제 시범사업의 낙찰률 상향 여부 분석 40
2. 고용성과 항목:종심제 시범사업의 고용량 변화 추정 48
3. 고용 규모 및 내국인 고용 비율에 영향을 미치는 요인 분석 68
제2절 거시적 평가:종심제 대상 전체 공사 대상 77r
제3절 고용효과에 대한 양적 평가의 한계 및 시사점 도출 78
1. 종심제 도입의 고용효과에 대한 양적 평가 결과 요약 78
2. 시사점:양적 고용효과가 부진한 원인에 대한 검토 필요 81
제4장 고용효과에 대한 질적 평가 83
제1절 방법론:질적 평가항목 설정과 평가의 근거자료 83
제2절 질적 고용효과의 측정:면접조사 분석 85
1. 면접조사 85
2. 서면조사:개방형 문항에 대한 응답 회수 91
제3절 질적 고용효과의 측정:설문조사 분석 100
1. 일반적인 방법에 의한 설문조사 분석 100
2. 종심제 세부 문항별 다양한 인식 비교 및 시사점 도출 144
3. 통계기법에 의한 설문조사 분석 192
제4절 고용효과에 대한 질적 평가 요약 및 시사점 도출 201
1. 고용효과에 대한 질적 평가 요약 201
2. 종심제의 고용효과가 미흡할 것으로 우려하는 원인 분석 209
3. 시사점 도출:종심제의 고용효과 정착을 위한 전제 조건 218
제5장 결론 및 정책적 시사점 223
제1절 결론:평가의 결과 요약 223
1. 주요 평가 결과 요약 223
2. 현시점에서의 고용영향 평가가 지니는 한계 227
3. 고용효과 평가 결과의 주요 시사점 228
제2절 정책적 시사점 232
- Series
- 고용영향평가 2015-10
- Extent
- 304
- Type(local)
- Report
- Type(other)
- 고용영향평가시리즈
- Authorize & License
-
- Authorize공개


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