연구개발서비스업 혁신역량 강화를 통한 이공계 고용창출

장인성; 최병삼; 이성상; 구중억

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연구개발서비스업 혁신역량 강화를 통한 이공계 고용창출

DC Field	Value	Language
dc.contributor.author	장인성	-
dc.contributor.author	최병삼	-
dc.contributor.author	이성상	-
dc.contributor.author	구중억	-
dc.date.issued	2018	-
dc.type	Book	-
dc.type.local	Report	-
dc.type.other	고용영향평가시리즈	-
dc.subject.keyword	연구개발서비스업	-
dc.subject.keyword	혁신역량	-
dc.subject.keyword	역량강화	-
dc.subject.keyword	이공계	-
dc.subject.keyword	고용창출	-
dc.description.tableofcontents	요 약 i 제1장 연구 배경 및 목적 1 제2장 연구개발서비스업의 범위와 산업 현황 6 제1절 연구개발서비스업의 정의 및 범위 6 제2절 연구개발서비스업 고용과 시장 규모 12 1. 연구개발서비스업 신고기업을 기준으로 추정한 규모 12 2. 연구개발서비스업 신고대상 업종의 전업률을 반영한 고용 및 시장 규모 19 제3장 연구개발서비스업 관련 정책과 고용연계성 24 제1절 연구개발서비스업 혁신역량 강화와 고용연계성 24 제2절 연구개발서비스업 혁신역량 강화 정책의 분야별 주요 사업 26 1. 연구개발서비스 기업 경쟁력 강화 관련 정책 및 지원사업 26 2. 연구개발서비스 이용 촉진 및 수요 확대 정책 및 지원사업 31 3. 연구개발서비스 인력의 전문성 강화와 공급 관련 정책 및 지원사업 35 제4장 고용의 양에 미치는 효과 분석 38 제1절 정량적 고용효과 분석 방법 및 대상 38 1. 정량적 고용효과 분석 방법 38 2. 정량적 고용효과 분석 대상 40 제2절 정량적 고용효과 산출 47 1. 직접 고용효과 47 2. 산업연관분석을 통해 본 간접 및 유발 고용효과 50 제3절 시사점 62 제5장 정성적 고용효과 분석 66 제1절 정성적 고용효과 분석 방법 66 1. 통계조사 및 분석 67 2. 실태조사 68 3. 기업 인터뷰 68 제2절 고용의 질에 미치는 효과 분석 70 1. 연구개발서비스업 고용 일반 현황 70 2. 연구개발서비스업 고용의 질적 수준 71 3. 연구개발서비스업 고용의 질에 미치는 효과 분석 86 4. 연구개발서비스업 고용의 질 개선방안 90 제6장 결론 및 정책제언 97 제1절 연구개발서비스업 육성 기반 강화 97 제2절 연구개발서비스 전문인력 양성 101 제3절 경력단절여성 및 고경력자의 고용 촉진 103 참고문헌 106 [부록 1] 기업 인터뷰 문항 107 [부록 2] 전문, 과학 및 기술 서비스업 기업생멸 행정통계 110 [부록 3] 기술 시험, 검사 및 분석업 관련 조사통계 112 [부록 4] 연구개발서비스업 신고대상 업종(2014) 118 [부록 5] 연구장비산업과 한국표준산업분류 간 연계(예시) 119 [부록 6] 일본 경제산업성, 연구산업 구성 형태(1991) 121 [부록 7] 중국 국가통계국, 과학기술서비스업 분류표(2015) 122 [부록 8] 여성 과학기술개발인력 보수 및 처우 관련 통계 128 [부록 9] 기술 시험, 검사 및 분석업 시도별 현황 133	-
dc.description.statementofresponsibility	장인성	-
dc.publisher.location	kor	-
dc.identifier.isbn	9791126003136	-
dc.language	kor	-
dc.format.medium	보통인쇄매체	-
dc.format.extent	138	-
dc.rights.accessRights	Free access	-
dc.rights.rightsHolder	한국노동연구원	-
dc.rights.license	CCL_BY_NC_ND	-
dc.rights.license	KOGL_BY_NC_ND	-

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