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고몰입 인적자원관리가 종업원의 인사제도 내재화, 조직몰입 및 품질경영활동에 미치는 효과 : 제조업종을 대상으로
- Issued Date
- 2009-09-30
- Publisher
- 한국노동연구원
- ISSN
- 1598-270X
- Citation Title
- 노동정책연구
- Citation Volume
- 제9권
- Citation Number
- 제3호
- Citation Date
- 2009
- Citation Start Page
- 81
- Citation End Page
- 111
- Type(local)
- Article(Series)
- Authorize & License
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