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044-287-6218
- Department
- 노사관계연구본부
- Research Area
- 노사관계 노동자 대표 일터 민주주의 Industrial Relations Worker Representation Democracy at work
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1
Article(Series)
정의로운 전환을 위한 노동조합의 대응
한국노동연구원 2024-04-10
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2
Article(Series)
철강산업의 탈탄소 전환과 노동조합의 대응
한국노동연구원 2024-04-10
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3
Article(Series)
보건의료산업 노사관계 실태 분석 및 평가
한국노동연구원 2024-01-15
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4
Report
노동이사제 운영 실태 분석 및 평가
한국노동연구원 2024 정책연구 2024-16
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5
Report
건물부문 기후위기 대응과 노동
한국노동연구원 2024 정책연구 2024-17
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6
Report
간호사 교대제 개선 시범사업이 고용에 미치는 영향
한국노동연구원 2024 고용영향평가 2024-05
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Article(Series)
참여형 노사관계와 산업안전보건: 보건의료산업 사례 연구
한국노동연구원 2023-05-15
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8
Article(Series)
조직과 개인 간의 거리 : 유연화, 플랫폼, 코로나가 던진 과제들
한국노동연구원 2023-01-15
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9
Article(Series)
노사관계에서 정부의 역할
한국노동연구원 2023-01-15
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10
Report
정의로운 전환을 위한 노동조합의 대응: 주요 산업별 현황과 과제
한국노동연구원 2023 연구보고 2023-10
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11
Article(Series)
오래된 것과 새로운 것, 노사관계 재구성을 위하여
한국노동연구원 2022-11-15
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12
Article(Series)
노사관계 정책 방향과 과제
한국노동연구원 2022-04-15
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13
Article(Series)
‘일의 미래’를 위한 정책 대화
한국노동연구원 2022-04-15
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14
Article(Series)
전환의 시대, ‘또 다른 노사관계’의 가능성
한국노동연구원 2022-01-10
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15
Article(Series)
보건의료산업의 노사관계 평가와 전망
한국노동연구원 2022-01-10
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16
Report
석탄 화력발전소 폐지가 고용에 미치는 영향
한국노동연구원 2022 고용영향평가 2022-02
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17
Report
업종별 단체교섭 활성화 방안
한국노동연구원 2022 연구보고 2022-13
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18
Report
디지털 목소리(Digital Voice)와 노사관계의 미래
한국노동연구원 2022 정책연구 2022-12
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19
Report
재생에너지 확대가 고용에 미치는 영향
한국노동연구원 2022 고용영향평가 2022-01
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20
Report
산업안전보건 수준 향상방안 연구 : 노사관계 차원의 접근
한국노동연구원 2022 연구보고 2022-09